Alianzas patrón-empleado necesarias para realidad laboral: Campa. | ||||
Las alianzas estratégicas entre patrones y trabajadores, son necesarias para hacer frente a la realidad en el mercado laboral del país, aseguró el secretario del Trabajo, Roberto Campa Cifrián, al participar en el LXIII consejo nacional de la Confederación Revolucionaria de Obreros y Campesinos (CROC). | ||||
Viernes 16 de Marzo de 2018 | ||||
Por: jornada.unam.mx | ||||
Cabe referir que el evento estuvo encabezado por el dirigente de la CROC, Isaías González Cuevas, quién junto con Tereso Medina, -líder de sindicatos automotrices y mineros que pertenecen a la Confederación de Trabajadores de México-, presentaron en el Senado las iniciativas de leyes secundarias de la Reforma en materia de justicia laboral, que han sido sumamente cuestionadas por todo el sector laboral, y son señaladas como un atentado contra la Ley Federal del Trabajo. En el evento, el funcionario, incluso dijo que “los acuerdos con las representaciones sindicales han estimulado la productividad en los centros de trabajo y han permitido mejores condiciones laborales, sociales y culturales”. Sin embargo, no habló de las iniciativas de reformas y que están detenidas en el poder legislativo por falta de acuerdos. El funcionario también asistió ayer a la inauguración de la Sexta Feria Nacional del Empleo, en Reynosa, Tamaulipas, donde expuso que en México el 57 por ciento de la población ocupada está en la informalidad, sin prestaciones, ni seguridad social, por lo que es fundamental los programas de formalización. Según planteó, los niveles más bajos de salario en México, están en la informalidad, por lo que se continuará impulsando que los trabajadores pasen a empleos formales, donde hay seguridad de servicios de salud para ellos y sus familias. Esta Sexta Feria informó que el gobierno federal invertirá en ese estado 16.4 millones de pesos en materia laboral durante el presente año, y se fomentará la creación de plazas de trabajo. Tan sólo en el evento de ayer se ofertaron 4 mil 648 puestos de trabajo, de parte de 2 mil 300 empresas registradas. Campa dijo que en dicha entidad, la tasa de informalidad es cercana al 47 por ciento, diez puntos menos que el promedio nacional. |
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